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Chargé.e de projet
 Taux horaire de 32,50$ à 42,04$, selon l’expérience.
 Poste permanent à temps complet (35 heures par semaine).
RESPONSABILITÉS
​Le titulaire du poste participe majoritairement au développement des démarches favorisant l’innovation et l’atteinte des objectifs des services. Il coordonne les activités de suivi et d’évaluation du plan d’action de l’offre de service selon la vision et les orientations stratégiques de la haute direction.
 
Concrètement, tes grands défis seront de : 

  • Synthétiser les besoins des membres de la communauté et concevoir un projet qui répond à ceux-ci tout en respectant les critères d’admissibilité des programmes.
  • Participer à l’élaboration de la structure des services tout en s’assurant que les services offerts respectent la préservation de l’identité culturelle.
  • Développer un plan d’action relié à l’offre de service, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire.
  • Effectuer des recherches afin de trouver des programmes de financement pour la réalisation des projets. 
 
EXIGENCES
 
Ton profil 
  • Être titulaire d’un diplôme d’études universitaire en mobilisation des connaissances, communication, administration ou équivalence, combiné à une expérience de travail de 2 à 5 ans dans un domaine similaire ;
  • Détenir une expérience de travail et/ou connaissances reliées à la réalité et les enjeux en milieu autochtone;
  • Maitriser les logiciels de la suite Office;
  • Très bonne connaissance du Français et de l’Anglais;

Tes compétences
 Rigueur, méthodologie et organisation;
 Esprit d’analyse et pensée stratégique;
 Excellente capacité rédactionelle;
 Aptitude pour le développement de projet;
 Aptitude pour la gestion des priorités;
 Aptitude pour le travail en équipe.
 
AUTRES
 
 Lieu de travail : Bureau administratif (615 avenue Centrale)
 Date d’entrée en poste : Septembre 2023
 
Ce défi t’intéresse? Les personnes intéressées sont priées de présenter leur candidature à l’adresse suivante:
 
Centre d’amitié autochtone de Val-d’Or
Service des ressources humaines
Courrier électronique : recrutement@caavd.ca
Site Internet : www.caavd.ca
L’ORGANISATION
Le Centre d’amitié autochtone de Val-d’Or est le plus grand carrefour de services urbains destinés aux Premiers Peuples au Québec. Notre grande quête : le Mino Pimatisi8in. Il désigne l’état d’un mieux-être global, harmonieux et équilibré et, plus largement, la qualité de vie de la population autochtone.
 
Si tu recherches un environnement de travail flexible et une cause autour de laquelle te mobiliser, tu vas adorer travailler avec notre équipe. 
 
 
DES AVANTAGES POUR UNE VIE EQUILIBRÉE 
Une organisation communautaire concurrentielle, ça se peut? Oui! On aspire à l’équilibre de notre communauté en offrant des avantages pour la vraie vie. 
 
·      Conciliation travail-famille est valorisée; 
·      Horaire d’été; 
·      Assurances collectives; 
·      Régime volontaire d’épargne retraite; 
·      Banque de congé maladie et personnel. 
 
 
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT 
Nous encourageons les candidatures autochtones. Notre organisation reconnait les expériences de travail pertinentes à titre d’équivalence de formation. En général, le processus de recrutement se déroule sur une période approximative de 14 jours. Prenez note que seuls les candidat.e.s retenu.e.s pour une entrevue seront contacté.e.s.